“雷鋒的士·紅巖先鋒隊(duì)”年度首次會(huì)議召開(kāi) 二維碼
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發(fā)表時(shí)間:2025-03-10 14:20作者:李嘉男來(lái)源:協(xié)會(huì) 凝聚力量,共鑄紅巖新?lián)?dāng)。日前,重慶“雷鋒的士·紅巖先鋒隊(duì)”2025年度首次會(huì)議召開(kāi)。市出協(xié)黨委書(shū)記陳衛(wèi)東、市出協(xié)秘書(shū)長(zhǎng)劉崇偉、市出協(xié)原黨委書(shū)記管邦華,網(wǎng)約車分會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)牛子福,黨委辦公室工作人員,紅巖先鋒隊(duì)各組小組長(zhǎng)參加會(huì)議。 會(huì)上,市出協(xié)原黨委書(shū)記管邦華,對(duì)“雷鋒的士·紅巖先鋒隊(duì)”組織架構(gòu)、人員組成、人員分布、成員信息、支委委員、學(xué)習(xí)情況、活動(dòng)開(kāi)展情況、發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了詳細(xì)介紹。 會(huì)議表明,“雷鋒的士·紅巖先鋒隊(duì)”所有成員均為中共黨員,超過(guò)三成人員榮獲市級(jí)以上殊榮,在行業(yè)品牌隊(duì)伍中具有不可替代性。成立半年多以來(lái),開(kāi)展公益活動(dòng)約200次,形成事跡簡(jiǎn)報(bào)190余篇,并依托自有資源,建立了多個(gè)志愿服務(wù)基地。在將來(lái)的發(fā)展過(guò)程中,要厘清先鋒隊(duì)性質(zhì),在政治理論學(xué)習(xí)、黨組織生活開(kāi)展等方面下苦功,真正起好黨員隊(duì)伍的先鋒模范作用,持續(xù)提高隊(duì)伍的綜合效能,基于“雷鋒的士”志愿服隊(duì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),向更高的目標(biāo)進(jìn)行沖刺。 會(huì)議還研究了先鋒隊(duì)支部重組相關(guān)事宜。會(huì)議提出,各組要梳理最新人員名單,根據(jù)現(xiàn)有人員具體情況進(jìn)行輕量化調(diào)整;要進(jìn)一步完善相關(guān)選舉程序,產(chǎn)生新一屆支委;當(dāng)前社會(huì)對(duì)先鋒隊(duì)期待更高,面臨挑戰(zhàn)更復(fù)雜,隊(duì)員們需持續(xù)提升能力,不負(fù)使命。 圍繞未來(lái)工作規(guī)劃,隊(duì)員們積極建言獻(xiàn)策。力求通過(guò)更多新舉措,讓紅巖精神在更多領(lǐng)域落地生根,為社會(huì)發(fā)展注入強(qiáng)大精神動(dòng)力。 最后,市出協(xié)黨委書(shū)記陳衛(wèi)東作總結(jié)講話。針對(duì)紅巖先鋒隊(duì)未來(lái)發(fā)展和下一步具體工作方向,他提出幾點(diǎn)要求。一是完善規(guī)范組織體系。要明確組織架構(gòu),依據(jù)組織目標(biāo)和業(yè)務(wù)范疇科學(xué)劃分部門,在人員管理上,根據(jù)崗位需求合理配置人員,做到人崗匹配,同時(shí)定期開(kāi)展專業(yè)技能與團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn),此外,搭建定期會(huì)議、工作群等多種溝通平臺(tái),組織跨部門項(xiàng)目等活動(dòng),促進(jìn)組織內(nèi)的溝通協(xié)作,打破部門壁壘;二是切實(shí)發(fā)揮隊(duì)伍作用。要精準(zhǔn)對(duì)接社會(huì)需求,在公益領(lǐng)域不斷深耕,整合資源,形成公益合力;三是認(rèn)清形式堅(jiān)定信心。先鋒隊(duì)需全面收集信息,密切關(guān)注新聞媒體、政策文件、行業(yè)報(bào)告,知悉社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài)、公益事業(yè)趨勢(shì)以及政策法規(guī)的變化,還要深入社會(huì)調(diào)研,切實(shí)掌握民眾需求和社會(huì)關(guān)切的一手資料。做到對(duì)形勢(shì)心中有數(shù),從而在復(fù)雜環(huán)境中堅(jiān)守信念,穩(wěn)步前行;四是保持初心。永不變色。一方面要強(qiáng)化思想教育,定期開(kāi)展紅巖精神專題學(xué)習(xí)活動(dòng)等沉浸式體驗(yàn)活動(dòng),讓隊(duì)員直觀感受革命先輩的崇高理想與堅(jiān)定信念,激發(fā)內(nèi)心的責(zé)任感與使命感,讓紅巖精神在隊(duì)員心靈深處牢牢扎根。另一方面,完善制度保障不可或缺,制定明確的隊(duì)伍宗旨和行為準(zhǔn)則,將“為人民服務(wù)”“傳承紅巖精神”等核心內(nèi)容融入其中,讓隊(duì)員日常工作中有清晰的指引,時(shí)刻牢記初心;五是立足崗位,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。紅巖先鋒隊(duì)要立足崗位、優(yōu)質(zhì)服務(wù),需先明確自身崗位職責(zé),將傳承紅巖精神融入日常工作。要主動(dòng)了解服務(wù)對(duì)象需求,不斷優(yōu)化工作流程與方法,以實(shí)際行動(dòng)踐行使命,提供高質(zhì)量服務(wù),展現(xiàn)隊(duì)伍擔(dān)當(dāng);六是助人為樂(lè)奉獻(xiàn)社會(huì)。紅巖先鋒隊(duì)在日常生活里要留意身邊人的困難,主動(dòng)伸出援手。要積極投身大型公益活動(dòng),凝聚團(tuán)隊(duì)力量,將愛(ài)心化作具體行動(dòng),點(diǎn)滴善舉匯聚奉獻(xiàn);七是遵章守紀(jì)安全第一。要遵章守紀(jì)、安全第一,定期組織隊(duì)員學(xué)習(xí)規(guī)章制度與安全法規(guī)。執(zhí)行任務(wù)前做好安全檢查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,嚴(yán)格按流程操作。設(shè)立監(jiān)督崗位糾正違規(guī)行為,讓安全理念深植隊(duì)員心中;八是身先士卒率先垂范。在急難險(xiǎn)重任務(wù)前主動(dòng)請(qǐng)纓,日常工作高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,出色完成任務(wù),以精湛專業(yè)能力服眾;面對(duì)困難挫折不退縮,展現(xiàn)堅(jiān)韌意志;九是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。定期開(kāi)展讀書(shū)分享會(huì)、專家講座、模擬演練,交流心得、汲取經(jīng)驗(yàn),利用線上課程、學(xué)習(xí)App等資源,利用碎片化時(shí)間提升自我,保持求知欲,不斷更新知識(shí)體系;十是打造品牌,展示形象。設(shè)計(jì)統(tǒng)一規(guī)范的隊(duì)徽、隊(duì)服等視覺(jué)標(biāo)識(shí)。以紅巖精神為指引,提供專業(yè)化、高質(zhì)量服務(wù),收獲良好口碑。同時(shí)策劃紅巖故事宣講、紅色文化主題展覽等特色活動(dòng),借助線上線下平臺(tái)廣泛宣傳,提升品牌影響力。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
優(yōu)秀駕駛員參會(huì)
出協(xié)黨委陳衛(wèi)東書(shū)記提出工作要求 |